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沉重的代价 |
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本帖最后由 坏菜 于 2022-9-21 13:45 编辑
https://mp.weixin.qq.com/s/-ln3W7VJRi0CROrIEiz6jA 中科院院士:疫情三年,新增7000万抑郁症患者,9000万焦虑症患者,数亿人出现失眠障碍… 很多都是定时炸弹,不知道什么时候,就炸了。。。 这篇文章我传给了几个朋友,整理了一下,把他们的吐槽发在这里: A(纪委):天天爆粗,怼上怒下,才不致抑郁。和讲理的讲理,和不讲理的不用讲理,反正也没啥顾忌,咱就实事求是,大不了不干呗(我这位朋友早就不想干了,接班人都培养好了,但上级领导继续让他干)。GP正能量!我骂不负责任不讲真话不做实事,成天忽悠满嘴跑火车,滚就一个字。一边好心要我学会做减法,一边什么p事都找我,一边要我坚持原则,一边又要我斗而不破⋯简直是FP!无休止的内耗,可耻的浪费!写个材料给A领导,说要怎么改,改后,再给A+领导,A+又说要怎么改,其实改回最初,A在旁说原来他就是这意思反正都会甩锅,都是别人之过。这恶心的事情很多的,就像我去汇报,我在会上去做个汇报,然后领导不要总结吗,那个总结材料也是我写的,那到底是我汇报还是他汇报,对,就是说你你提的要求都是我写的,那等于我自己给自己人提要求,现实当中就是这个样子,真的非常的滑稽可笑。 B(央企):对付抑郁症与焦虑症、失眠的最好方法,就是不要说假话,该骂娘的时候一定要骂出去!这样对情绪是一种纾解,有利于健康。现实明明这样,你非要一本正经的在那儿“正能量”,久而久之,你自己就把自己打垮了。在外面骂不安全,就在小范围里骂、在好朋友之间骂。总之,你要骂出去,不能憋着;不然,正常人看到的听到的憋在心里,很难受的。他们一直都是这个办法,好像不这样折腾你几次,就显得他们没水平。他们对付刚毕业分配的大学生,也是这个办法,明明知道他们没经验,很多事情不清楚,故意给他们一个完成不了或者完成不好的任务,结果做出来后,就会被讽刺、挖苦,就让他们反复修改,这样压这些大学生一头,直到他们为这件屁事焦头烂额、心力交瘁、发呆发木,就显得他们更高明。 C(私企):我说一件释放郁闷的事。ZF部门一个机构来我们这里吹毛求疵,没事找事,给弄出了很多不是问题的问题,上至老板,下至员工,都给搞得很郁闷。他们走后,老板把我们几个叫去,在他办公室里,我们一起大眼瞪小眼,恨那帮东西恨得牙痒痒!突然老板大吼一声:@@蛋!然后看着我们,“@@蛋”!一个部门经理跟上一句,很快一个跟一个,轮到我了,拳头一挥,震天价一声:@@蛋!老板也吓一跳,突然使坏,问我:骂谁呢?我回答:骂@@蛋!大家心照不宣,哈哈大笑!那时的感觉真是痛快极了! D(私企)[针对A的话]就是这个最可怕,做事之前首先考虑脱责,所以很多矛盾言行,一个是抢功,一个是脱责,两头都想占便宜的。这种人越来越多。他们不那么说,领导不愿意;那么说了,自己良心又过不了关。 论坛是个很好的放松心情的地方,及时的吐槽可以释放淤积在心中的抑郁,只是出门走在外面,要真的注意了,要随时提放那些失去控制的人,这种突发性的精神失控导致的悲剧越来越多了。 | |
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知音 发表于 2022-9-21 07:29 论坛是抗拒抑郁症、焦虑症、失眠的最佳场所,释放完了,情绪也好了;所以你看到有突然失控的人,要包容一点,给他们一个释放的时间,再动外科手术 ![]() ![]() | |
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