马樱花 足不出户点几下手机,饭菜就给你送上门了。送温暖的,就是风里来雨里去的送餐小哥们。月平均工资近7000元的他们,撑起了千亿级规模的餐饮外卖市场,可哪位“高薪”送餐员的背后没点“辛酸”历经。 网传一段视频:一名外卖小哥因送餐超时,在电梯里急得直哭。 座标北京,当时是午间高峰时段,他在东方梅地亚A座电梯送餐,身上还有一张东方梅地亚B座的订单。A座电梯一层一停,而B座电梯保守估计也要等10多分钟,时间已经不够用了,而后面有一单果然迟到了,他被用户投诉。 投诉一次,小哥将被罚款500,还会在平台留下不良纪录,将影响日后的接单量和收入,隔着屏幕都能感到他的困窘、无助和焦急。 现实很骨感,送途多跌宕,有类似遭遇的外卖员太多了—— “送餐到五星级酒店,保安不让我进去。我只能给顾客打电话让人家下来取,但人家坚持让我们送上去。就这样僵持了半个小时,最终超过时间,顾客退货。”; “小区安装的是刷卡电梯,中午的时候一个上楼的人都没有,顾客不接电话。为了赶时间,我跑腿儿上了19层,结果晚了两分钟,人家给我个差评。”; “还有的顾客明明在家,却故意不开门也不接电话,直到拖过预定的送达时间后才开门。这样的话可以拿到系统发放的补偿红包。” 有位在奶茶店兼职的大学生说过这么一件事。 “一天,雨下的挺大,一小哥来店里取了一杯奶茶一个布丁。过了五六分钟他又回来了身上还有泥水 ,地太滑一个刹车没刹住就翻车了,他说这些的时候都带着一点哭腔,奶茶和布丁都洒了,他只能掏钱重新买一份。 我说用内部员工价卖给他。一个兼职的小卒哪来内部价?实在是不落忍,我自个掏钱补足差价。我又做了一份热饮一齐交给他,让他休息的时候喝。 他走后我联系买家,向人道歉,说是我之前奶茶做错了,重做了一份,可能会晚点到,希望他不要给骑手差评。但愿这位摔倒的外卖小哥平安出去,顺利回来。” 有位外卖大叔送餐超时遭投诉,可他后来发生的事,让无数人动容。 座标江苏句容,这位大叔接了一家粉店的派送订单,订单上写着「**路口向北50米」地址不明晰,他打了四五个电话,只离他20米远,就是找不见人,最后派送超时。顾客很不满意,选择了拒收并申请退款。大叔自掏腰包,让店家同意退款,退款后大叔仍被投诉了。 当天晚上8点多,大叔又来到粉店,怯怯地问店主,能不能把下午被退的那碗粉加热一下,他想带回家给女儿吃,她正上高中。老板娘说“那碗粉已过了三小时不能吃了,再给你做一碗吧。”他连忙说“不用了不用了”,走了。 老板娘在朋友圈爆料这件事,未了道“那么大年纪出来跑外卖,风里来雨里去,若不是生活所迫需要养家糊口,应该不会舍不得扔掉那碗粉。那位事主,他都同意给你退款了,何必再投诉,你一个投诉一个差评只是出了口气,他这几天都白干了……”这条朋友圈被无数人转发,令人欣慰的是,“饿了么”平台在了解情况后,已对大叔免去处罚。 论敬业,外卖小哥真是没说的,网传各种照,有图有真相—— 浙江丽水景宁惊现打着点滴送快递的小哥,堪称世上最拼快递小哥;有位被撞翻的快递小哥,躺在地上还不忘拿起手机,给点餐的顾客打电话致歉; 某姑娘在订单上备注:失恋了,小哥可以为我画一只小脑斧(小老虎)吗?然后外卖小哥真的在袋子上,给画了一只“小脑斧”…… 《圆桌派》里窦文涛讲了个事,他等外卖,等得不耐烦点了一个催单,结果外卖小哥到了之后痛哭流涕,央求他把催单取消,因为这将对他影响非常大。窦文涛评价说这是“病态的高效率”。 针对当前外卖送餐员“辛酸“的生存状态,业内人士认为,新阶段下,有正式员工的保障、合理的休息时间和有尊严的对待是送餐员亟待解决的新需求,而底层员工夹在逼仄的现实和严苛的行规中,宛如风箱里的老鼠,此乱像将直接影响用户体验,对企业发展造成负面影响。相反,增加关怀、给予员工适当的福利是企业获得更大竞争优势的良方。 外卖员最想对客户们说的三句话是:及时接电话;把收餐地址写对;收餐时说声谢谢。 生活方式的进步不是给你减少了麻烦,而是有人替你承担了麻烦,感谢每一位替我们承重、减负的人们,人间因你而万古四月天。
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